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齐鲁工业大学

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2022考研政治马原提升训练:当代资本主义新变化(2)

时间:2021-10-27 15:01:24     作者:考研招生在线

1. 伴随着生产力发展、科技进步及阶级关系调整,当代资本主义社会的劳资关系和分配关系发生了很大变化。其中资本家及其代理人为缓和劳资关系所采取的激励制度有

A.职工参与决策制度

B.职工终身雇佣制度

C.职工选举管理者制度

D.职工持股制度

1. 【答案】ABD

【考点】当代资本主义的新变化;劳资关系和分配关系的变化

【难度】难题(0.299)

【正解分析】随着社会生产力的发展和工人阶级反抗力量的不断壮大,资本家及其代理人开始采取一些缓和劳资关系的制度,促使工人自觉地服从资本家的意志。这些制度主要有:职工参与决策,终身雇佣,职工持股。此外,社会福利制度的健全也在一定程度上改善了劳动者的社会状况。ABD正确。

【错解分析】“职工选举管理者制度”在资本主义企业不存在,资本主义企业普遍采用聘用管理者制度。C错误。

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